Ваш город:
1656
4958

Развитие и популяризация рабочих профессий-наша цель!

14 января 2019

Как бы часто не звучал этот лозунг, но хочется еще раз сделать на нем акцент, ведь это правда! Современное развитие промышленности нуждается в квалифицированных рабочих и служащих способных решать задачи не только на базовом уровне, но и на уровне инженеров. Многие профессии переходят на новый уровень, а точнее на смежный. Так,«химику» нужно решать задачи в области биологии, электрику -в области программирования, а дизайнеру в области виртуальной реальности. Кроме того,  ранняя профориентация школьников, подготовка и переподготовка специалистов по мировым стандартам по наиболее востребованным профессиям и специальностям–это один из ключевых элементов национального проекта Образование. Сегодня все это реализуется в рамках движения «Молодые профессионалы» (WorldskillsRussia)

Развитие и популяризация рабочих профессий-наша цель - статья от "Рабочие места"На заре формирования движения WorldskillsРоссия в нашей стране, Россия приняла участие в Мировом чемпионате, проходившем в Бразилии. К сожалению, а может и к счастью, мы стали аутсайдерами. Такой поворот событий дал точку отсчета новому видению в подготовке профессионалов и обновлению материально-технической базы профессиональных образовательных организаций. Сегодня Россия-это победитель Мирового Чемпионата 2017 года в Абу-Даби.

Сегодня хотелось бы рассказать, как я стал частью этого движения-главным региональным экспертом по компетенции «Электромонтаж» в Кировской области. Все началось в 2016 году, спустя 2 года после старта проекта «Молодые профессионалы». Я преподавал в Вятском электромашиностроительном техникуме по направлению подготовки «Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования». В апреле 2016 года пришел запрос из Регионального координационного центра с необходимостью направить специалиста в Базовый Центр Академии Worldskillsг.Москва для обучения и популяризации движения на территории Кировской области. 

В мае 2016 года мы с коллегами успешно прошли обучение в Академии. Далее была освоена программа подготовки мастеров с учетом стандартов «Молодые профессионалы» (Worldskills) в городе Новосибирске и сдача экзамена на право проведения Регионального Чемпионата. 

Таким образом, я и мои коллеги стали в авангарде этого движения на территории Кировской области. 

Спустя 2 года за плечами три проведенных Чемпионата. С 18 по 22 февраля 2019 года совместно с заведующим РКЦ, в лице Стародумова Сергея Геннадьевича, и Правительством Кировской области будет проведен IV Региональный Чемпионат «Молодые профессионалы» уже по 14 компетенциям в возрастной категории «От 16 до 22 лет» и по трем компетенциям возрастной категории 16 лет и моложе (Юниоры). 



Ситников К. Е., заместитель директора по учебно - производственной работе Вятского электромашиностроительного техникума.

Количество просмотров: 19006

Вас могут заинтересовать статьи

"Дожим клиента 2.0": продажи без возражений.
Отдел продаж - это именно те люди, которые приносят деньги вашей компании, и их обучение стратегически важно. Сегодня в продажах выигрывает тот, кто обладает техниками ведения переговоров и навыками эффективных продаж. У кого вы хотите учиться такому мастерству как продажи? У...
Читать далее >
Рекрутинговое агентство "Карьера": - 7 лет поиска и находок!
27 июля 2010 г. Сегодня прошло ровно 7 лет с первого рабочего дня рекрутингового агентства «Карьера». Как сегодня помню этот незабываемый день. Всё началось не с приёма посетителей, не с договоров и расчётов, а с отмывания и благоустройства...
Читать далее >
Кто такие представители Поколения Z?
Один коллектив может вмещать в себя сотрудников разных возрастов. Теория поколений была создана учеными в 1991 году в США. Согласно этой теории, существуют следующие поколения: 1. Поколение Х рожденные с 1970 года. 2. Поколение Y с 1985 года рождения. 3. Поколение Z с...
Читать далее >
Продавать или втюхивать.
90-е годы. Дефолт. Задержка зарплаты. Промышленность встала. И тогда люди начали  продавать все и везде. Вакансий было мало, трудоустраивались на них, в основном, по знакомству. Но появилась востребованная профессия - продавец. Он требовался в киоске, на рынке, на заводе. Страна...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

ООО ЧОА «Лекс – 2»
С газетой «Рабочие места» наше частое охранное агентство "Лекс-2" сотрудничает около 2 лет. Получаем только позитив. Всегда приятно сотрудничать с профессионалами. Наш учебный центр через рекламу в газете получает большое количество обучающихся.
Благодаря вашей рекламе, десятки людей, нуждающиеся в трудоустройстве и обучении, находят в наше трудное время работу и дополнительную профессию.
Олег Бушуев, директор учебного центра.
06.12.2016 г.
Ирина Сергеева, менеджер по персоналу. ООО "Кировская областная типография"
22.06.2023 г.
ООО «Диваны Германии»

Достаточно популярная газета. Размещаемся два раза в неделю ( каждый понедельник и четверг). Так же можно отметить грамотную работу менеджера и доброжелательность. Дизайн газеты «Рабочие места» оцениваем на отлично по пятибалльной шкале.

Секретарь Якупова Марина Загитовна
14.06.2013 г.
ООО «СонЛайт»
Мне как специалисту занимающемуся подбором кадров для предприятия приходится достаточно сложно найти работников особенно рабочих специальностей. Есть, конечно, известные сайты по подбору персонала, но наверно не у всех ещё есть доступ к интернету, не все могут свободно владеть современными системами.
Поэтому газета Рабочие места стала реальным помощником в решении этой задачи. После размещения объявления с имеющимися вакансиями начинаются реальные звонки от соискателей, которые делают ссылку на именно на газету Рабочие места или ее электронную версию. Ну и огромный плюс сотрудникам, которые работают в газете: качественная работа, своевременное размещение информации, хорошие, броские макеты объявлений, просто с вами приятно работать.
Надеюсь и в дальнейшем наша совместная работа будет продуктивной и успешной.

С наилучшим пожеланием, специалист по охране труда Истомин Сергей Григорьевич
14.09.2020 г.
Компания «Вихрь».
Благодарю за долгое сотрудничество!
За оперативность и творческий подход к созданию объявлений, за компетентное решение всех поставленных заказчиком задач.
ОСОБЕННОЕ СПАСИБО Суторихиной Марине за грамотное и умелое общение и просто за хорошую работу на благо всех.
От лица компании ВИХРЬ и лично от себя.
Осипов Александр Алексеевич
05.09.2017 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.04.2026 Можно ли уволиться, находясь на больничном
Минтруд разъяснил, для кого действуют ограничения по...
09.04.2026 С 1 сентября больше нельзя устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до 3 лет
Госдума приняла законопроект в окончательном чтении...
все новости
06.04.2026 Флегматичный сотрудник: секрет эффективного управления.
Тип темперамента — важный фактор, который влияет на ...
03.04.2026 Эффективный диалог с сотрудником, допускающим ошибки после испытательного срока.
На прошлой неделе мы рассмотрели причины, по которым ...
все публикации

Опрос

В случае отказа на собеседовании Вы делаете вторую попытку попасть в компанию?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц