Ваш город:
882
5996

Уникальному бизнесу - уникальная команда!

9 марта 2017


В меняющейся экономике региональные бизнесы поняли, что нужно подстраиваться к новым ситуациям.
Вы хотите изменить Ваш бизнес? Тогда Вам необходимо трансформировать команду! И в вопросах нового подбора начать применять грамотные техники и инструменты.
Выигрывают сейчас те, кто предлагает что-то уникальное. 
Бизнес от бизнеса научился как то отличаться, тогда как работодатели, формируя команду до сих пор идут шаблонным путем...
Вы понимаете, что любой компании нужны встряски! И каждый бизнес уникален и достоин уникальных людей. Региональные бизнесы могут конкурировать даже с федеральными компаниями за качественного соискателя. 
У кого вы хотите учиться такому мастерству?

На сегодня компания HeadHunter - крупнейший игрок на рынке персонала. Кто как не они знают все в вопросах подбора и аналитики!
И мы пригласили их для вас!

Уникальному бизнесу - уникальная команда - информация от «Рабочие места» Спикер Анна Шихова, бизнес-тренер, владелец и директор консалтинговой компании "Простые решения".
 - Стаж работы в реальном бизнесе в качестве Директора по персоналу различных компаний более 10 лет (FMCG,  производство, банки)
 - Постоянный член экспертного совета российской премии HR-бренд на протяжении 7 лет.
 - Сертифицированный бизнес-тренер, консультант.
 - Специализируется на создании проектов по развитию корпоративной культуры, помогает выстраивать успешные команды  TOП-менеджеров
 - 14-летний опыт подбора руководителей и ТОП-менеджеров: сотни успешно закрытых вакансий лично

Спикер Софья Исакова, региональный директор HeadHunter в Поволжье.Уникальному бизнесу - уникальная команда - информация от
- Более 10 лет работает в сфере подбора персонала и кадрового консультирования
- С 2009 г. руководит филиалом HeadHunter в Поволжье
- Ведущий тренингов и мастер-классов по привлечению и мотивации персонала, трудоустройству и построению карьеры
- Эксперт в жюри Премии Работодатель года

Для кого:
- руководителей и директоров,
- менеджеров по подбору персонала,
- hr - специалистов и корпоративных тренеров,
- коммерческих директоров и собственного бизнеса.

Уникальная команда - будущее компании!
Вы согласитесь с тем, что лицо Вашего бизнеса - Ваши сотрудники. И, если Вам действительно важно Ваше лицо, то приходите!
В результате Вы узнаете:
- Почему сейчас в работе с персоналом компаниям нужно выходить за стандартные рамки?
- Как это потянет за собой развитие всего бизнеса?
- Какие существуют аналитические и фановые инструменты для трансформации команды под новые реалии бизнеса?
Ну и, конечно же, Вы получите:
- пошаговый план для внедрения,
- кучу работающих фишек,
- удовольствие от обмена опытом общения с коллегами,
- инструменты, шаблоны, подсказки, методики,
- примеры из практики,
- решения кейсов.

28 марта 2017 г.
Короткая программа:
10:00 – 10:30. Кировский регион: люди в цифрах
10:30 – 12:00. Как региональному бизнесу выйти на федеральный уровень. 
Трансформация команды = трансформация бизнеса. 
Примеры из практики.
12:30 – 14:00. Построение команды. Как проанализировать рынок и привлечь своих?
Отказ от тезиса «Найти лучших», акцент на задаче «Найти подходящих»! 
14:00-15:30. Игра с решением кейсов.


Стоимость участия: бесплатно для всех!
Регистрируйтесь на мероприятие на сайте trend43.ru
Уточняйте подробности по телефону: 8(8332) 73-77-07.
Бронируйте места! Количество мест ограничено!


Количество просмотров: 24430

Вас могут заинтересовать статьи

Мифы о блогерстве.
В период самоизоляции просто "бум" на удаленную работу. Школы, обучающие быть блогером, просто кричат "ну вот, мы же говорили, а вы не слушали ", "сейчас все перейдут на удаленку" , "успейте оказаться на гребне волны" и т.д. Миф 1. Все перейдут в онлайн. Да, очень многое может перейти...
Читать далее >
Рынок труда города Кирова в январе - июле 2017 года.
На 1 августа 2017 года на учете в центре занятости населения города Кирова состояли 2827 граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, в том числе 1775 человек официально имели статус безработного. Для сравнения, на 1 августа 2016 года коли­чество официально признанных...
Читать далее >
Моя работа зависит от других, а они косячат.
Никто из нас не может выполнять работу на всех этапах. И есть часть работы, которую делают другие, но почему-то они ее делают не вовремя, не так или вообще забывают о вашей рабочей просьбе. Что делать? 1. Важно свою просьбу преобразить в задачу. Это значит, что должен быть срок исполнения...
Читать далее >
Развитие и популяризация рабочих профессий-наша цель!
Как бы часто не звучал этот лозунг, но хочется еще раз сделать на нем акцент, ведь это правда! Современное развитие промышленности нуждается в квалифицированных рабочих и служащих способных решать задачи не только на базовом уровне, но и на уровне инженеров. Многие профессии переходят на новый...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

Письмо по почте...
Благодарна вашей газете за то, что опубликовали моё объявление. Мне предложили хорошую работу. Теперь хочу, чтобы моя дочь могла воспользоваться вашей услугой.



В. Касинец.
19.07.2011 г.
ДПО "Нефросовет"
04.08.2022 г.
Компания «Алендвик»

Минимум забот и проблем» - вот как я могу охарактеризовать работу с газетой «Рабочие места». Несмотря на то, что находимся мы в разных часовых поясах – темп работы не замедляется, менеджеры оперативно реагируют на поступающую информацию и также оперативно дают ответ!

Ведущий менеджер по персоналу Седунова Мария Сергеевна
31.12.2011 г.
ИП Панкратова Н. В.
Мне очень нравится сотрудничать с газетой "Рабочие места". Менеджеры всегда вежливы, с ними приятно разговаривать.Объявления выходят вовремя.
Есть результат, есть звонки от людей, которые ищут работу. Это значит, что газету "Рабочие места знают и читают.
Вы умеете хорошо работать. Так держать!
Панкратова Надежда Васильевна
18.09.2017 г.
ЗАО «Компания «Эр–Телеком» г. Киров

С газетой «Рабочие места» работать легко, эффективно, и очень приятно! За период сотрудничества с газетой у нас сформировались дружеские отношения. Конечно, за это огромное спасибо сотрудникам газеты, которые отзывчиво относятся к клиентам, всегда рады помочь и подойти к клиенту так, как будто он единственный, а это в современных рыночных отношениях очень важно.

А самое главное, то, что размещение объявлений в газете всегда приносит результат. Удобно то, что вакансии газеты дублируются на сайте, причем абсолютно бесплатно, а также нас радует система скидок для постоянных клиентов. По результатам анализа притока соискателей в нашей Компании, газета «Рабочие места» заслуженно занимает лидирующее место среди источников размещения вакансий.

Отдел управления персоналом
17.11.2009 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.07.2026 Социальный фонд и судебные приставы упростили взыскание алиментов
СФР и судебные приставы изменили порядок удержания а...
06.07.2026 С 1 июля вступили в силу изменения в системе персонифицированного учета
С 1 июля вступили в силу изменения в системе персониф...
все новости
15.07.2026 Мягкая посадка: как вернуться в рабочий ритм без стресса.
Возвращение из отпуска часто напоминает столкновени...
08.07.2026 Отпуск: как фрилансеру уйти на отдых без потери дохода и нервов
Для штатного сотрудника отпуск — это долгожданная д...
все публикации

Опрос

Что Вы думаете о своём начальнике?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц